アップルはサンディエゴにあるSiriの品質管理チームにテキサス州オースティンへの移転を要請しています。Bloombergの報道によると、このチームはSiriの対話記録を聞いて適切な反応をしているかを確認する役割を担っており、従業員は1月末までに移転の意思を決定するよう求められました。移転を拒否する従業員は4月26日に解雇される可能性があります。アップルは他のキャンパスへの移動を示唆していたため、スタッフは移転に驚いており、多くは移動する予定がないとしています。移転を選ぶ従業員には7,000ドルの手当が支給され、他の従業員には退職金として勤続年数に応じた週給プラス4週分の給与と6ヶ月分の健康保険が提供されます。アップルはAI分野で遅れをとっていると見られがちですが、Siriの改善に多大なリソースを投入し、ニュースアウトレットからトレーニングデータを購入することを検討していると報じられています。また、AI開発を支援するフレームワークやライブラリをコードリポジトリに公開し、iPhoneでのLLM（大規模言語モデル）の最適化に取り組んでおり、6月にはその計画を発表する予定です。
from Apple asks its San Diego Siri quality control team to relocate to Texas.